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Unsere Berater sind erfahrene Trainer, die maßgeschneiderte Schulungen entwickeln, die Ihre Führungskräfte und Mitarbeiter benötigen, damit sie sich weiterentwickeln können und das Unternehmen mit ihnen wächst.
Unsere Philosophie im Bereich der Ausbildung basiert auf einem andragogischen Ansatz, der Situationen vorschlägt, die das Lernen ermöglichen, indem sie alle Kenntnisse, Fertigkeiten und Verhaltensweisen aufwerten, über die der Einzelne oder die Gruppe verfügt...
All dies geschieht in einem ethischen Rahmen, der ein Grundwert unserer Arbeitsweise ist.
Die Prinzipien, die den Rahmen für unsere Interventionen bilden, sind die folgenden:
Unsere Flexibilität, unsere Dynamik, die Vielfalt und Qualität unserer Kompetenzen, die Zuverlässigkeit unserer Werkzeuge und unsere Sprachkenntnisse machen uns zu einem Unternehmen, das sowohl von KMU als auch von grossen schweizerischen und europäischen Konzernen angefragt wird.
Unser Ziel ist es, die Organisation bei der Bewertung und Entwicklung ihrer Kompetenzen und ihres Humanpotenzials zu unterstützen, um ihre Wettbewerbsfähigkeit zu dynamisieren.
Wir begleiten Sie bei der Auswahl von Bewerbern, beim Aufbau und der Entwicklung von Teams, bei der Karriereplanung und Mobilität, bei organisatorischen Veränderungen, bei der Konfliktlösung und bei der nicht-therapeutischen Stressprävention.
Wir arbeiten mit Ihnen zusammen, um die Strategie Ihrer Organisation zu planen, zu organisieren und zu klären und sie in ein operatives Modell, eine Struktur und Prozesse umzusetzen, wobei der Zusammenhalt Ihrer Teams und Ihre Unternehmenskultur erhalten bleiben.
Wir bieten Ihnen unsere praktischen Tipps und Methoden in Projektmanagement um Ihnen dabei zu helfen, wirksame Pläne zu erstellen, um den Fortbestand Ihrer Organisation zu sichern, indem Sie sich auf die Menschen konzentrieren.
Die Assessments von Promind Consulting sind so aufgebaut, dass sie Ihre Teams optimal verwalten und steuern können, indem sie Ihre Bedürfnisse und Verbesserungsmöglichkeiten identifizieren.
Wir begleiten Sie in allen Phasen des Veränderung Ihrer Organisation indem sie Ihnen wirksame Schlüsselmethoden an die Hand geben, deren wertvoller Vorteil darin besteht, dass sie zu schnellen und konkreten Ergebnissen führen.
Unsere Schulungen in Management, Personalwesen, aber auch in persönlicher Entwicklung sowie in der MPC-Methode werden Ihnen ermöglichen, Kompetenzen in diesen Bereichen zu entwickeln, die Ihnen und der guten Entwicklung Ihrer Organisation dienen werden.
Sobald wir die Methoden verinnerlicht haben und der organisatorische Wandel in Gang gekommen ist, setzen wir ein System der Überwachung und Kontrolle um die Wirksamkeit des Projekts zu bewerten und den Fortschritt zu messen.
